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5月23日、24日，洪泽农商银行金堤文化特使训练营成功举办。本次训练营旨在通过对金堤文化特使的知识及能力的培训达到传播、宣贯、落实企业文化的目的，以星星之火铸就金堤文化燎原之势。24日晚，全行干部职工共计余人参加了训练营结营仪式暨湖畔服务誓师大会。 5月23日上午，金堤文化特使训练营在江苏省三河闸管理所举行了开营仪式。总行行长董建中，副行长陈亮、关金海出席开营仪式，董建中行长作了开营致辞。他指出，文化建设绝不是嘴上的口号，墙上的标语，需要一点一滴地融入，最终入脑、入心、入行，化作推动全行高质量发展的动力。开营仪式后，全体营员从三河闸出发依次参观了周桥大塘、治淮碑等洪泽湖大堤历史遗迹，身临其境地感受了家国情怀、责任担当和工匠精神。 （董建中行长作开营致辞） （周桥大塘文化溯源） 文化溯源活动结束后，训练营还分别从文化特使的使命与职责、金堤文化与品牌传播、培训授课技巧、晨会规范化流程及网点服务礼仪规范、金融品牌活动策划、手机摄影基础理论与实操技巧等方面进行了针对性的培训。 5月24日晚，“润心·耀未来”金堤文化特使训练营结营仪式暨湖伴服务誓师大会在区文化中心多功能厅隆重举行。会议对湖伴服务大提升工作作了动员，分析了我行服务工作现状，解读了服务大提升活动方案，并对文化顾问、文化特使、服务督导员、爱岗敬业好青年等进行了聘任表彰。 （嵇尚钦监事长作服务提升动员）文化顾问聘书颁发 （文化特使聘书颁发） （服务督导员聘书颁发） （爱岗敬业好青年表彰） 最后，吴巧平董事长作了题为《心之所向，素履以往，筑梦金堤，一苇以航——论农商行企业文化的内核驱动》的“湖畔学堂”文化专题授课，分析了如何从实践角度参悟、认识、推动企业文化，分别从悟道金堤、识道金堤、得道金堤三个维度，带领与会人员深入剖析理解了“金堤文化”的内核与外延。 吴巧平董事长指出，企业文化不是“时点”，而是“日均”；不是“制度”，而是“尺度”；不是“百喙如一”，而是“心有灵犀”。金堤文化不是凭空产生的，而是我们一直在默默践行着的。我们要在文化传承中寻找内生动力和精神力量，在文化自省中培养坚定意志和坚定信心，在文化自觉中承载使命价值与责任担当，在文化自信中坚守理想信念和农商情怀，在文化融入中找准发展方向和文化共鸣。（吴巧平董事长文化专题授课） 他指出，每个人都是文化的践行者、文化的传承人。要让文化不驰于空想，不婺于虚声；仰望星空，又脚踏实地。让文化建设有温度、有速度。 预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇 |
